منصة قوي توضح الطرق الشرعية لصاحب العمل أو الكفيل لفصل العامل!

منصة قوي توضح الطرق الشرعية لصاحب العمل أو الكفيل لفصل العامل!

أوضحت منصة قوى، طرق فصل صاحب العمل للعامل، وذلك عند إجابتها على سؤل أحد المتابعين للمنصة عبر موقع التدوينات الصغيرة ‘x’.

حاله العامل

وكان استفسار أحد المتابعين كالتالي: ‘ لم تصل رساله الانقطاع عن العمل من قوى والكفيل يقول الاشعار والرسائل من اختصاص قوى ايش الحل تحولت حاله العامل متغيب بدون اي علم.

إنذار كتابي

أجابت المنصة: ‘ على أن يسبق الفصل إنذار كتابي من صاحب العمل للموظف بعد غيابه عشرين يوماً في الحالة الأولى وانقطاعه عشرة أيام في الحالة الثانية.وللموظف الحق بالمُطالبة بحقوقه في حال إِخلال صاحب العمل بهذه الشروط، كما يجب على الموظف التسجيل بمنصة قوى’.